Contenido:
UC1: Diseñar planes para la acción formativa, de acuerdo a las características del individuo o grupo a atender.
1.1. Planificar los componentes y actividades de la acción formativa de acuerdo a las características del individuo o grupo a atender y las condiciones de equipamiento e infraestructura.
1.2. Preparar la acción formativa, de acuerdo a la planificación, procedimiento y necesidades del individuo o grupo.
UC2: Realizar la acción formativa, de acuerdo a los objetivos de aprendizaje esperados y procedimientos establecidos en coordinación con el individuo o grupo a atender.
2.1. Estructurar el ambiente de aprendizaje de la acción formativa, en función del plan de acción formativa.
2.2. Realizar la experiencia de aprendizaje, de acuerdo a objetivos definidos, procedimientos metodológicos y estrategia formativa.
2.3. Evaluar el proceso de la acción formativa de acuerdo al requerimiento de los participantes y al plan de acción.
CERTIFÍCATE EN INSTRUCCIÓN EN ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN
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Facilitar el aprendizaje del individuo que participa de la acción formativa, de acuerdo con el diseño establecido y objetivos de aprendizaje esperados.
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